CCOO contra las denegaciones planificadas de libranzas

CCOO-PM ha tenido conocimiento, sobre el aviso comunicado verbalmente durante los pases de lista de algunas unidades, de la imposibilidad genérica de concesión de libranzas durante la campaña de navidad, campaña que como todos sabemos tiene una duración cada vez más larga y que se prolonga hasta bien entrado el mes de enero.

CCOO-PM lamenta que de nuevo se pretendan conculcar derechos de los trabajadores y trabajadoras, con medidas extremas no ponderadas a necesidades de servicio objetivas, que en cualquier caso deben dilucidarse día a día, debiéndose utilizar la planificación para además de prestar un adecuado servicio a la ciudadanía, gestionar eficazmente los recursos humanos de la plantilla. Es inaceptable que se planifiquen denegaciones sistemáticas de esta índole y cueste tanto planificar cuando se trata de evitar prolongaciones forzosas, tiempos de meseta en servicios especiales, etc.

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Así se defiende a la Policía Municipal

PM

Ante las noticias que se están difundiendo en los medios de comunicación y después de los comunicados de algunos sindicatos corporativos y asociaciones donde se justifican o banalizan los ataques y las graves amenazas vertidas en un chat contra la Alcaldesa, políticos, periodistas y un delegado de nuestro Sindicato, desde CCOO queremos manifestar lo siguiente:

Para CCOO no hay duda de que el colectivo de la Policía Municipal lo integramos excelentes profesionales. Nuestro trabajo está estrechamente unido a la honestidad y el compromiso en la defensa de los derechos y libertades de la ciudadanía así como de su protección.

Precisamente para evitar que nos quieran confundir al resto con un pequeño grupo de fanáticos extremistas, creemos imprescindible que se denuncien este tipo de hechos y se depuren responsabilidades.

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Apoyo de CCOO de Madrid a la alcaldesa, políticos y periodistas atacados en un chat

.- El sindicato muestra su respaldo al delegado amenazado, al que defenderá jurídicamente

Logo CCOO Madrid

CCOO de Madrid quiere hacer llegar un mensaje de solidaridad y apoyo a la alcaldesa de Madrid, políticos y periodistas que han sido objeto de los ataques perpetrados por un puñado de policías municipales “indignos”. Y por supuesto también al delgado sindical en la Policía municipal por cumplir con su deber presentando denuncia por la comisión de presuntos delitos. Este dispone del respeto, apoyo y admiración del sindicato, así como de la asistencia letrada que le está prestando el Gabinete Jurídico de CCOO de Madrid.

CCOO, que tantos servicios ofreció, ofrece y seguirá ofreciendo a la democracia, sabe perfectamente diferenciar entre el saludable y legítimo uso del derecho de libertad de expresión y la comisión de un delito. Las amenazas y el enaltecimiento del nazismo son delitos y, por tanto, han de ser denunciados para que, tras la oportuna investigación, reciban el justo tratamiento contemplado en la legislación. Por tanto, será a estos efectos la Justicia la que tenga la última palabra.

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La Plataforma de Negociación de PM exige rectificación al Coordinador de Seguridad y Emergencias

En carta dirigida a la alcaldesa Csit, UGT y CCOO exponen la situación vivida el pasado 7 de noviembre durante la celebración de la Mesa Sectorial de Policía:

Estimada Sra.

Nos dirigimos a Vd. con objeto de trasladarle nuestra enérgica protesta e indignación ante la falta de formas y de respeto del actual Coordinador de Seguridad y Emergencias, Daniel Vázquez Llorens, en la pasada Mesa Sectorial de Policía celebrada el pasado día 7 de Noviembre.

En esta Mesa se encontraba recogido en el Orden del Día como primer punto la ejecución de la sentencia que anula la resolución 6/4/2017 sobre disolución de la Unidad Central de Seguridad 1 y como siguiente punto “Ruegos y preguntas”.

Viniendo la sentencia a exigir la corrección por la falta de negociación colectiva del Coordinador, hace aún más intolerable su demostración de desprecio en esta reunión a la participación sindical decretando que el punto de Ruegos y Preguntas no se celebrase y con ello impidiendo la aportación de propuestas por los sindicatos. Sencillamente verbalizó que ya habíamos hablado bastante en el punto anterior y que no le daba la gana escuchar más.

Una triste y vergonzosa demostración de la incapacidad de diálogo y las formas autoritarias de una persona que ha sido elegida para un cargo de confianza por un Equipo de Gobierno Municipal que se supone venía a implantar el diálogo, el entendimiento y la transparencia.

Le solicitamos con este escrito que venga a exigir a esta persona de confianza suya la debida rectificación, reponiendo nuestro derecho sindical a la libertad de expresión e interlocución, así como el respeto que merecemos como representantes de la plantilla municipal.

Sin otro particular, esperando medidas efectivas y reales al respecto, reciba un cordial saludo.

 

Publicadas Bases Específicas para el proceso selectivo de la categoría de Policía Municipal

En el Boletín Oficial del Estado, de fecha 10 de octubre de 2017,se han publicado las Bases Específicas que regirán el proceso selectivo para proveer 35 plazas de la categoría de Policía del Cuerpo de Policía Municipal del Ayuntamiento de Madrid.
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Reuniones previas a la negociación en Policía Municipal

Comunicado conjunto de CSIT, UGT y CCOO

fotoPM

Finalizada la ronda de contactos previos a la negociación entre Dirección y cada uno de los sindicatos con representación en la Mesa Sectorial de Policía Municipal, la Plataforma de Negociación en Policía Municipal continuará su compromiso con el conjunto de la Plantilla de informar, proponer y alcanzar un acuerdo justo en Policía Municipal.

La Dirección nos da traslado de las siguientes propuestas:

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ELECCIONES SINDICALES 2023

Cartel A3 Poder Cosas CCOO

Pincha aquí para acceder a todo el material de CCOO

 www.elecciones.ccooaytomadrid.es

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