Así lo contamos, porque así sucedió

Un grupo de trabajadores afectados por el ERE de  Madridec deciden  registrar el viernes pasado, como tantas otras veces, una carta –dirigida a la alcaldesa- en el Palacio de Cibeles. Alguien de la casa piensa que son un comando subversivo y manda a las fuerzas del orden a su encuentro.

Por más que les intentan explicar a los agentes que solo van a registrar una carta, que lo hacen bastante a menudo y que son gente de paz, éstos no  les permiten el acceso a la instalación. Un responsable de seguridad  del Ayuntamiento se ofrece, amablemente, a acompañar a uno de los despedidos al interior del edificio para que pueda realizar la gestión mientras los demás permanecen bien controlados en el exterior.

Foto: El “comando Madridec” preparado para atacar el registro municipal con un arma arrojadiza portada por el único  componente que no luce en verde.

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Actualizado (Martes, 22 de Julio de 2014 08:38)

 

Los trabajadores del edificio Apot se enfrentan a un nuevo "incidente"

Los trabajadores del edificio Apot se enfrentan a un nuevo "incidente"

¿Cuál será el próximo?
¡¡¡¡¡¡PUES YA HA SUCEDIDO Y SOLO HAN PASADO 6 DÍAS!!!!!

Un nuevo incidente (un fallo técnico en el sistema de climatización) obligó a desalojar a los trabajadores del edificio APOT, pero no a todos. Desde la Secretaría General Técnica (cuya  responsable, que en vista de los incidentes decidió aparecer por su puesto de trabajo alrededor de las diez de la mañana, y fue obsequiada con una sonora pitada por los trabajadores del edificio) se dio instrucciones a cada una de las Direcciones Generales para que éstas decidieran qué trabajadores podían abandonar el edificio y qué trabajadores permanecieran en él a modo de unos servicios mínimos.

Ante la pasividad del Presidente del Comité restando importancia a lo que estaba sucediendo, este Sindicato se levantó de la Mesa como apoyo a la situación de los trabajadores, decidiendo presentar DENUNCIA a Inspección de Trabajo para valorar la situación y la idoneidad de la obra de adaptación del edificio que alberga a la plantilla de la sede del Área de Urbanismo y Vivienda.

Actualizado (Lunes, 21 de Julio de 2014 10:02)

 

Botella prescinde de 228 jardineros al día con los nuevos contratos

Tantas caídas de ramas de árboles o plagas que acaban con sus hojas no pueden obedecer a la casualidad. Madrid prescinde a diario de 228 jardineros a causa del Expediente de Regulación Temporal de Empleo que afecta a estos operarios. En total son 1.750 los que se encuentran en esta situación. “Los recortes de personal, apunta la portavoz de Medio Ambiente de Izquierda Unida, Raquel López, se acaban pagando y, en este caso como en casi todos, los pagan los vecinos de los barrios y los distritos de la ciudad que pagan más y reciben menos”. “Tras la entrada en vigor de esos contratos integrales que la alcaldesa vendía como inmejorables se ha diluido esta función y ahora los jardineros hacen de todo”.

“Los contratos integrales lo único que han traído es más paro, precariedad y una prestación lamentable de los servicios públicos”.

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Actualizado (Domingo, 20 de Julio de 2014 23:29)

 

Urbanismo recomienda a sus funcionarias ir con zapato plano

En el edificio APOT ha habido dos inundaciones, un incendio y un desalojo por la climatización.
La respuesta oficial a las denuncias por caídas en la escalera es llevar calzado apropiado.
CCOO va a presentar el lunes una denuncia ante Inspección de Trabajo para pedir que se haga un estudio del inmueble. «La concatenación de incidentes que se ha producido en un breve periodo de tiempo nos hace temer por las condiciones de habitabilidad del edificio. Quizá no son incidentes puntuales, sino la consecuencia de meter a 707 trabajadores, más las decenas de ciudadanos que van allí a diario a hacer gestiones, en un edificio que fue proyectado como sala de exposiciones», expone Pedro Delgado, secretario general de la organización sindical en el Consistorio madrileño.

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Actualizado (Domingo, 20 de Julio de 2014 23:13)

 

Falsa apariencia de obligado respeto a la legalidad

Los Responsables de Recursos Humanos, contestando a los sindicatos, afirman no poder hacer nada con respecto a la jornada de verano pues deben cumplir la Ley... Lo hacen, eso sí, reconociendo en la carta que remitió Fernando Bermejo a la Directora de Función Pública del Ministerio que, con respecto a la jornada de verano, hay administraciones que han desarrollado textos “sin prever en dichas regulaciones mecanismo ninguno de recuperación de las horas realizadas, de menos, en verano.” Al menos reconoce que no mentimos.

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Actualizado (Lunes, 07 de Julio de 2014 23:41)

 

ELECCIONES SINDICALES 2023

Cartel A3 Poder Cosas CCOO

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 www.elecciones.ccooaytomadrid.es

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