CCOO exige una investigación a fondo de los fallos en las pulseras antimaltrato

CCOO exige una investigación a fondo del funcionamiento del sistema de pulseras antimaltrato del Centro de Control de Medidas Telemáticas de Alejamiento (Cometa), así como su subsanación inmediata y la correspondiente depuración de responsabilidades, tras haber conocido que, efectivamente, se han producido fallos en el sistema, tal y como ya se señaló en la Memoria General dela Fiscalía correspondiente al año 2024.

Estos errores no son admisibles bajo ninguna circunstancia. Hablamos de dispositivos que se colocan a agresores acusados de violencia machista y con órdenes de alejamiento, por lo que su geolocalización precisa y constante resulta fundamental para la seguridad de las mujeres.

Es preciso actuar de forma contundente para desterrar cualquier duda y reafirmar la confianza de las mujeres y del conjunto de la sociedad en todo el sistema de protección a las víctimas de violencia de género, garantizando el funcionamiento de un sistema eficaz para la seguridad de las mujeres y el control de sus agresores.

Ver noticia completa

Actualizado (Miércoles, 24 de Septiembre de 2025 12:15)

 

CCOO y UGT reclaman el cumplimiento efectivo de la ley del aborto

La secretaria confederal de Mujeres e Igualdad de CCOO, Carolina Vidal López, y la vicesecretaria general y responsable de igualdad de UGT, Lola Navarro, mantendrán una reunión con la ministra de Sanidad, Mónica García, el próximo martes 30 de septiembre para abordar estas materias.

CCOO y UGT reclaman el cumplimiento efectivo de la Ley Orgánica de Salud Sexual y Reproductiva y de la Interrupción Voluntaria del Embarazo dado que, a día de hoy, las mujeres españolas siguen encontrando trabas para acceder a las medidas de Interrupción Voluntaria del Embarazo (IVE) y hacer efectivo su derecho al aborto.

Ver noticia completa

Actualizado (Martes, 23 de Septiembre de 2025 09:52)

 

Mujeres, sindicalistas, iNDISPENSABLES;) en la lucha por la igualdad

La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO, como sindicato feminista, exige medidas que acaben con la discriminación entre mujeres y hombres, rechaza cualquier discurso reaccionario y llama a la unidad sindical como potente herramienta para contribuir a implantar la igualdad real y efectiva en la sociedad.


Tenemos una de las estructuras organizativas más fuertes de este país, contamos con una potente red de personas afiliadas, simpatizantes, delegados y delegadas, representantes sindicales, comités de empresa, que van desde las grandes ciudades a los lugares más recónditos del ámbito rural. Hemos de aprovechar esa potencia, esa ventaja competitiva que nos da nuestro sentido de pertenencia a una organización progresista y feminista, que lucha por la igualdad, la libertad y la mejora de las condiciones de vida de la clase para trabajadora, para actuar desde la unidad. Nuestro rechazo a la discriminación de las mujeres por ser mujeres ha de ser unánime, y nuestra exigencia de equidad a quienes tienen la potestad de implantar, a través de la acción legislativa, ejecutiva o judicial, ha de ser firme, sin fisuras.

Nuestro compromiso es el de seguir avanzando en la formación específica en los centros de trabajo y el de pelear por medidas exigentes en los planes de igualdad, por impulsar la capacitación para mejorar la negociación colectiva con medidas positivas, y por incidir en campañas de sensibilización para acabar con las brechas, principalmente la salarial. El camino debe pasar por que nuestro lenguaje sea inclusivo e igualitario, por situar a nuestras mujeres como referentes y, sin tregua, por posicionar a más mujeres en puestos de representación dentro del sindicato. El de salir a las calles gritando igualdad. Porque somos mujeres, sindicalistas, iNDISPENSABLES;)

Leer noticia completa

Actualizado (Jueves, 27 de Febrero de 2025 12:40)

 

El 8 de marzo CCOO y UGT reivindican igualdad real y compromiso sindical

En el Día Internacional de las Mujeres, CCOO y UGT reafirman su lucha por la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, con especial atención al ámbito laboral. A pesar de los avances, las brechas de género persisten en empleo, salarios y derechos. Exigimos políticas públicas con perspectiva de género, educación en igualdad y medidas concretas para erradicar la violencia machista.

Leer noticia completa

Actualizado (Lunes, 24 de Febrero de 2025 12:16)

 

FSC-CCOO organiza con motivo del 8M de 2025 la jornada 'Mujeres, sindicalistas, iNDISPENSABLES;)'

Tendrá lugar el martes 4 de marzo, en la escuela sindical Juan Muñiz Zapico, en Madrid, y en ella intervendrán mujeres sindicalistas y las periodistas Ana Requena Aguilar, de elDiario.es, y Sabela Rodríguez Álvarez, de infoLibre.

Leer noticia completa

Actualizado (Jueves, 20 de Febrero de 2025 15:24)

 

Encuesta III Plan de Igualdad entre mujeres y hombres del Ayuntamiento de Madrid

Desde la Dirección General Función Pública se ha elaborado una encuesta con el fin de dar cumplimiento de la medida contemplada en el III Plan de Igualdad entre mujeres y hombres del Ayuntamiento de Madrid y sus organismos autónomos para identificar el grado de conocimiento del citado Plan en la plantilla municipal.

Se puede acceder a la cumplimentación de dicha encuenta en AYRE desde: Encuesta III Plan de Igualdad 

Actualizado (Lunes, 13 de Enero de 2025 14:31)

 
Más artículos...

ELECCIONES SINDICALES

Elecciones

JUNTA DE PERSONAL

SERVICIOS A LA COMUNIDAD

4Bomberos

1SAMUR

4Movilidad

JUNTA DE PERSONAL

POLICÍA MUNICIPAL

 

 ELECCIONES 2025

 

  Indispensables

 


 

Pincha aquí para acceder a todo el material de CCOO

ELECCIONES 2023

Cartel A3 Poder Cosas CCOO

 

Siguenos

No visible desde la Red Municipal