Comités de Empresa y Juntas de Personal unidos contra los despidos y agresiones a las trabajadoras y los trabajadores

Los Representantes de los trabajadores del Ayuntamiento de Madrid y OOAA abajo referenciados hemos tomado la siguiente RESOLUCION: Consideramos totalmente intolerables, injustos e indecentes los despidos que se han notificado a 9 personas de la plantilla de MACSA cuyo único “delito” ha sido luchar legítimamente en defensa de todos los puestos de trabajo de su empresa municipal, leyendo un manifiesto en un escenario teatral durante una jornada de Huelga. Las denuncias y reivindicaciones de los compañeros y compañeras fueron entendidas y apoyadas masivamente por el público asistente al espectáculo. Nos hemos unido ante este ataque brutal contra el derecho básico de la ciudadanía a defender su puesto de trabajo, sin violencia, simplemente usando la palabra y la libertad de expresión.

 

La Junta de Gobierno reconoce que existe discriminación en el Ayuntamiento de Madrid

La Junta de Gobierno del Ayuntamiento ha reconocido que el trato que nos está infligiendo al personal municipal es el más estricto y duro de los posibles dentro de los recortes a los derechos laborales que se está sufriendo a lo largo de la geografía española.

Tanto es así que en el Acuerdo de fecha 7 de febrero de 2013, y tras la presión sindical de CCOO en Mesas, centros de trabajo, persecuciones, etc., e indudablemente en conjunto con la movilización de las personas que acompañan y fortalecen nuestra lucha común, acceden a aplicar la Disposición que en la Administración General del Estado eximía de detrimento económico durante 4 días al año (máximo 3 días consecutivos) en casos de ausencia justificada por causa de enfermedad o accidente que no dé lugar a situación de Incapacidad Temporal.

 

Readmisión despedidos ya! ¡Villalonga dimisión!

¡Readmisión despedidos ya! ¡Villalonga dimisión! El pasado miércoles, en torno a las dos de la tarde y sin previo aviso, la dirección de la empresa municipal Madrid Arte y Cultura, S.A. (MACSA) comunicó a seis trabajadores su DESPIDO por motivos disciplinarios. Los hechos se remontan al pasado 15 de diciembre, cuando en el marco de una jornada de huelga pacífica contra el ERE de MACSA, tras la lectura de un comunicado una parte de los espectadores del Teatro Fernán Gómez decidieron abandonar la sala y exigir la devolución del importe de las entradas. El espectáculo se realizó vulnerando el derecho de Huelga mediante la contratación de esquiroles, como el Comité de Empresa de MACSA ha denunciado ante la autoridad laboral.

 

Lissavetzky pide que Botella retire los despidos de MACSA

No hay siervos sino trabajadores con derechos"
Lissavetzky pide que Botella retire los despidos de MACSA
Apunta que los despidos podrían ser irregulares si se demuestra que no ha habido un expediente sancionador abierto
El portavoz municipal del PSOE, Jaime Lissavetzky, ha manifestado este martes que el despido de seis trabajadores de MACSA "podría ser irregular" en caso de no hubiera abierto un expediente sancionador a los afectados y ha exigido a la alcaldesa de Madrid, Ana Botella, que retira las mencionadas cartas de despido tramitadas por el área de Las Artes.

Además, considera que esta actuación "que parecen más propios de etapas anteriores a la democracia" y que demuestran que el delegado de las Artes, Deportes y Turismo "cree que MACSA es un reino feudal". "Aquí no hay siervos sino trabajadores con derechos", ha apostillado.

 

Botella despide a seis trabajadores por dañar su imagen con una protesta sindical

El responsable de Las Artes, Fernando Villalonga, ha firmado de su puño y letra el despido de seis empleados de la empresa municipal Madrid Arte y Cultura (Macsa), “en venganza”, según denuncia Comisiones Obreras, por un despido colectivo frustrado hace un mes por la presión sindical. Los trabajadores despedidos participaron en una protesta en diciembre en el teatro Fernán Gómez, al que estaban adscritos, que contó con la complicidad y refrendo de parte del público asistente a la función.

 

Botella empieza a despedir directivos de la empresa que gestiona el Madrid Arena

Seis altos cargos y la jefa de personal de Madrid Espacios y Congresos se caen del organigrama. El Ayuntamiento mantiene el puesto a dos responsables imputados por la tragedia de Halloween. La alcaldesa continúa su estrategia de limpieza del ‘gallardonismo’. 

Fuente: vozpopuli. 28-1-2013 
El viraje emprendido por Ana Botella en enero para no acabar sepultada por la tormenta que desencadenó la tragedia del Madrid Arena no tiene parangón. Empezó con la dimisión del ahora exvicealcalde Villanueva el día 9, continuó después con la remodelación profunda del equipo de Gobierno y ahora, todavía en enero, le llega el turno a las áreas y a los organismos que dependen del Ayuntamiento. Entre ellos está la empresa municipal más polémica, Madrid Espacios y Congresos (Madridec). Gestora de pabellones como el Madrid Arena, Madridec cerró 2012 con una deuda desorbitada y una telaraña inabarcable de directivos.

 
Más artículos...

ELECCIONES SINDICALES 2023

Cartel A3 Poder Cosas CCOO

Pincha aquí para acceder a todo el material de CCOO

 www.elecciones.ccooaytomadrid.es

Siguenos

No visible desde la Red Municipal