El pasado viernes se reprodujeron las movilizaciones en las puertas de los centros de trabajo del Ayuntamiento y sus Organismos Autónomos. La concentración de la calle Alcalá 45 terminó con la entrega de las firmas recogidas, con las que la plantilla denuncia la última discriminación a la que nos somete el peor equipo de Personal de la historia democrática de nuestro Ayuntamiento. A los comunicados de adhesión a las movilizaciones hemos de sumar las fotografías recibidas de las concentraciones en las puertas de los centros.

 Personas representativas de toda la plantilla se dieron cita en Alcalá 45: técnicos, administrativos, policías, jardineros, ordenanzas, educadores, informáticos, bomberos, inspectores de la ATM, despedidos de Madridec, personal de la EMVS, Madrid Destino, Madrid Salud, sanitarios del SAMUR… Una amplia representación que muestra la voluntad de vencer las políticas de recorte y de abandono de la ciudad con la fórmula del éxito: LA UNIDAD.

La PRÓXIMA MOVILIZACIÓN el 29 de abril, a las 18:00 horas, en la puerta  del edificio de la calle Alcalá, 45, donde tiene el despacho la Delegada Dancausa.

Asamblea de Línea Madrid

Con la asistencia de casi 100 personas se celebró el 8 de abril la asamblea del personal de las Oficinas de Atención al Ciudadano de Línea Madrid. En un ambiente muy participativo (más de 20 asistentes han tomado la palabra), muchos han sido los temas a debate y las propuestas realizadas, que CCOO se ha comprometido a compilar en una propuesta global (para lo que celebraremos una asamblea de personas afiliadas a la vuelta de Semana Santa) para su negociación con la dirección de Línea Madrid y de Recursos Humanos.

Una constante de la asamblea ha sido, como no podía ser de otra manera dado lo que condiciona el trabajo diario, las dificultades e injusticias que genera la coexistencia de empleados públicos y privados, que para CCOO no tiene más solución a medio plazo que la gestión integral directa por el Ayuntamiento.

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Escrigo Agencia Protección de Datos

Contestación Genrente JMD de Puente de Vallecas

Resumen de nuestra posición sobre los temas tratados el 9 de abril de 2014.
1. Continúan sin resolver el caso sobre presunto acoso en UID Puente de Vallecas: Conseguimos que Relaciones Laborales trasladara a 2 auxiliares administrativas como medida cautelar, pero los mandos policiales siguen sin intervenir sobre la grave situación de violencia psicológica.

2. Exigimos se realicen con urgencia las Evaluaciones de Riesgos Psicosociales en Medio Ambiente a las plantillas de c/ Divino Pastor y de jardineros de Casa de Campo. En los dos lugares se están dando situaciones de riesgo psicosocial debido a las conductas por parte de la Dirección, de sometimiento, presión, bloqueos, faltas de respeto, intimidación, amenazas, etc,.

3. La parte social al completo, hemos solicitado para este mes la celebración de un Monográfico sobre Intervención Psicosocial con el fin de debatir, consultar, proponer y estudiar la influencia y afectación de los riesgos psicosociales en nuestra Administración, pues se hace imprescindible para atender a las y los empleados municipales establecer actuaciones y procedimientos más eficientes para prevenir, corregir y/o erradicar cualquier conducta hostil en el ámbito laboral.

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La Nota de Prensa de la Sección Sindical de Policia de CCOO ha tenido repercusión en los medios.

Un coche camuflado de la Policía Municipal de Madrid en el que iban dos alumnos de un proyecto educativo de la Comunidad de Madrid colisionó ayer con un autobús, sin mayores consecuencias, aunque los representantes de los agentes han pedido que se modifique el programa para no poner en peligro a los menores.
Según han informado a Efe fuentes policiales, el suceso ocurrió sobre las seis de la tarde en la confluencia de las calles Alcalde Conde de Mayalde con Pintor Lucio, en el distrito de Hortaleza, cuando el coche camuflado y el autobús han colisionado levemente.
Una pasajera del autobús fue atendida por el Samur por una contusión y dada de alta en el lugar, según Emergencias Madrid.
En el coche camuflado de la Policía viajaban dos jóvenes del proyecto 4ºESO + Empresa de la Comunidad de Madrid, mediante el que se facilitan estancias educativas en empresas durante el mes de abril, entre ellas la Policía Municipal de Madrid.
CCOO denunció estas prácticas peligrosas y el pasado día 31 de marzo envió una carta dirigida al coordinador del Área de Seguridad del Ayuntamiento de Madrid así como al director general de Seguridad, pidiéndoles su rectificación y proponiendo medidas conducentes a garantizar la seguridad de estos alumnos.
(Fuente: El Mundo y Europa Press)
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Petición Dirigida a Concepción Dancausa,

Concejal de Economía, Hacienda y Admón. Pública

del Ayuntamiento de Madrid

Sra. Dancausa:

He conocido, con enorme indignación, que en Madrid Destino, empresa municipal de la que usted es Vicepresidenta, han decidido saldar una parte de la deuda que tienen ustedes contraída con todos nosotros y proceder a la devolución de la parte devengada de la paga extra que nos sustrajeron en 2012.

He conocido, con enorme indignación, que en el ámbito de nuestro Ayuntamiento han decidido recurrir la sentencia que, al igual que en Madrid Destino, les dice que aplicaron mal el descuento de la paga extraordinaria de 2012, contraviniendo lo que establece nuestra Constitución al hacerlo con efectos retroactivos.

He conocido, con enorme indignación, que al muy distinto tratamiento al que me vienen sometiendo en lo concerniente a la reducción de la jornada de verano, las ayudas sociales, los días de Convenio, el premio por antigüedad, etc., tenemos que añadir una nueva e intolerable discriminación.

Ahora quiero que usted conozca con mi firma en este escrito el estado de enorme indignación en el que me encuentro por sus continuas ofensas y atentados contra mi dignidad. Le exijo que nos trate de manera digna y justa. Le exijo que en cumplimiento de la sentencia que ustedes han perdido en los tribunales, proceda al inmediato abono de la parte de la extra de 2012 que según la justicia nos deben pagar ya.

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