A lo largo del presente mes de mayo, CCOO del Ayuntamiento de Madrid celebrará una serie de asambleas informativas en las que expondrá a los asistentes, entre otros temas, en qué situación se encuentra la negociación con la Corporación, la Jornada de Verano, la consecución de las 35 horas...
Adjuntamos la relación de cada ámbito
Parques y Jardines
Sección Áreas
Servicios Sociales

La reunión se ha pedido para aclarar la situación creada por el inexplicable aumento de solicitudes pertenecientes al SUMMA que el SAMUR tiene que realizar

La Sección Sindical de CCOO de SAMUR se ha reunido con la Directora General de Emergencias para tratar de la problemática surgida entre el SUMMA y el SAMUR.Los representantes sindicales le han expresado a la Directora el malestar general de la plantilla del SAMUR por el incremento de avisos que tienen que cubrir, pertenecientes al SUMMA...

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Con motivo de la celebración de las fiestas de San Isidro, la jornada ordinaria laboral de la plantilla del Ayuntamiento de Madrid y sus Organismos Autónomos se reducirá del 9 al 13 de mayo, finalizando la misma a las 14:00 horas, de acuerdo a la Resolución firmada por la Gerente de la Ciudad. Para aquel personal que por razón de organización del servicio no pueda disfrutar del adelanto en la hora de la salida, será compensado con un 1 día de libranza.

Adjuntamos resolución

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La UTE OHL-ASCAM ha comunicado oficialmente la retirada definitiva del expediente de regulación temporal (ERTE) para los trabajadores de limpieza viaria y jardinería, el único que quedaba en la capital entre las adjudicatarias del servicio. La decisión se ha comunicado a primera hora de este miércoles, en el seno de la comisión de seguimiento del expediente de regulación de empleo.
Con la retirada del expediente, OHL-ASCAM se suma así a las otras dos adjudicatarias del servicio de la capital, FCC y Valoriza, tal como solicitó CCOO desde el comienzo del conflicto y que se plasmó en "movilizaciones y demandas en los tribunales".

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El 27 de abril se celebró la octava reunión del Grupo de Trabajo de Jornada y Horarios, diálogo que como recordaréis se puso en marcha el pasado 31 de marzo.

En esta ocasión examinamos las propuestas de adecuación de horarios de los Museos municipales, Agencia para el Empleo y Operadores de Servicios Informáticos de la Dirección General de Emergencias y Protección Civil.

Las propuestas relativas a Museos y Agencia para el Empleo fueron retiradas por la Administración; la primera, por tercera vez, al continuar incluyendo errores en el cálculo de la reducción de media hora, la segunda por implicar una modificación de los horarios pactados por acuerdo en 2009 sin argumentación que lo justificara. Ambas propuestas volverán al Grupo, esperamos que esta próxima semana, para acabar por ser negociadas y aprobadas. Sobre los Servicios Informáticos de Emergencias y Protección Civil se adoptó acuerdo.

Aún quedan por ser examinados los horarios del Organismo Autónomo Informática del Ayuntamiento de Madrid (IAM) y de los Centros Deportivos Municipales, si bien con respecto al primero de los ámbitos ya contamos con propuesta por escrito. Confiamos en que la Administración remita los segundos brevemente, últimos que quedan en esta fase, para que en única sesión podamos tratarlos junto con los de los Museos y la Agencia para el Empleo. Así, podríamos finalmente completar la semana que viene los nuevos horarios.

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