El pasado 9 de diciembre de 2020 CCOO ha firmado el primer acuerdo de productividad por objetivos que se aplicará en los distritos, en este caso va dirigido en un principio a los trabajadores y trabajadoras de los Departamentos de Gestión Económica y a los de las Intervenciones Delegadas de los Distritos.

El acuerdo se encuadra dentro de los Acuerdos de la Villa, en concreto en su medida 183 y tiene como objeto agilizar la gestión económico-administrativa, la fiscalización y la posterior justificación de gasto de las denominadas Tarjetas Familias.

La implantación, en todos los distritos municipales, desde los primeros días del próximo 2021 de este tipo de Tarjeta como Ayuda Económica de Especial Necesidad de Carácter Temporal requerirá un sobre esfuerzo de estas Unidades Administrativas que necesariamente debe ser cubierto por un programa de productividad objetivable y medible.

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El pasado día 2 de octubre CCOO expuso en una carta dirigida a la Delegada del Área Delegada de Coordinación Territorial, Transparencia y Participación Ciudadana la situación en las OAC'S respecto al incumplimiento del Decreto de Alcalde de 7 de mayo de 2020 en lo relativo a las recomendaciones en la incorporación presencial del personal para minimizar el riesgo de exposición y propagación del COVID-19 de los trabajadores y trabajadoras municipales.
A día de hoy seguimos sin obtener respuesta.

No obstante, CCOO hizo una propuesta a la Subdirección General de Atención a la Ciudadanía, que recogía los criterios aprobados en el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud, entre otros, que se debe fomentar al máximo el teletrabajo y favorecer turnos escalonados en aquellos que se requieran actividad presencial.

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