Regulación del complemento de productividad

Publicado en el BOAM número 8.366, de 27 de marzo de 2019, el Acuerdo de Junta de Gobierno por el que se modifica el Acuerdo de 30 de diciembre de 2004 por el que se establece la regulación del complemento de productividad para el personal al servicio del Ayuntamiento de Madrid.

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Actualizado (Miércoles, 27 de Marzo de 2019 08:56)

 

Acuerdos adoptados en la asamblea de personal de los Centros de Servicios Sociales

Comunicado conjunto de CCOO y UGT

Los trabajadores y trabajadoras de los Centros de Servicios Sociales, reunidos en asamblea el pasado 21 de marzo, acordaron, entre otros, los siguientes acuerdos:

 .-Hacer público el incumplimiento de los acuerdos escritos manifestados por la Delegada, a través de las redes sociales y otros canales. No descartamos otras acciones.

.- Solicitar formalmente la constitución de la Mesa General de Funcionarios para llevar a cabo la negociación para modificación del horario de los centros. Modificación que permitiría mejorar las condiciones a atención a los usuarios, además de permitir conciliar la vida personal y laboral, entre otros aspectos.

.-Seguir exigiendo el control sobre las propias citas para que el desorden ocasionado por las citas previas a través de 010 desaparezca y deje de dificultar nuestro trabajo.

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Actualizado (Martes, 26 de Marzo de 2019 13:15)

 

Recogida de firmas por el empleo de las Juntas Municipales

Reiteramos el envío de los pliegos de firmas por el empleo en las Juntas Municipales, remitido la semana pasada. Aclaramos a las personas que nos han reclamado visibilizar la carencia de técnicos y no sólo de auxiliares que la referencia a las plazas de auxiliares y administrativos de refuerzo aparece en tanto que supone un incumplimiento de un acuerdo concreto y cuantificado y no porque sea más importante resaltar que otras categorías.

Descarga aquí el pliego de firmas

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Actualizado (Martes, 26 de Marzo de 2019 09:03)

 

Proceso de estabilización y consolidación de empleo temporal

Publicación de listados de Organismos Autónomos

Se ha publicado una resolución de la Directora General de Planificación y Gestión de Personal por la que se dispone la publicación de los listado provisionales de los puestos de personal laboral de los Organismos Autónomos del Ayuntamiento de Madrid afectados por el proceso de estabilización y consolidación y se dispone la apertura de un plazo de alegaciones.

El plazo de alegaciones será de 15 días hábiles, contados desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el tablón de edictos del Ayuntamiento de Madrid.

Las alegaciones podrán presentarse vía telemática a través de la sede electrónica: www.madrid.es, en las Oficionas de Atención al Ciudadano; en las Oficinas de Registro o en cualquiera de los lugares y formas establecidos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Adjuntamos:

1.- Resolución

2.- Nota aclaratoria

3.- Listados Organismos Autónomos

     Listado IAM

    Listado Agencia Empleo

    Listado Agencia Tributaria

    Listado Madrid Salud

Actualizado (Lunes, 25 de Marzo de 2019 10:44)

 

Resolución de la Comisión Ejecutiva de CCOO Madrid con motivo del Día internacional contra el racismo

Manifestación en Madrid por los derechos de las personas refugiadas y migrantes

 

La inmigración es uno de los “chivos expiatorios” sobre los que la ultraderecha está articulando su estrategia de avance. Frente a la complejidad de la realidad migratoria, el discurso de la criminalización de la inmigración se construye sobre ideas simples, primitivas pero fuertemente efectivas que prenden en el ideario social de forma casi inconsciente.

Un relato mítico sustentado en mentiras, prejuicios y estereotipos que intencionadamente culpabiliza a la persona extranjera de los males de nuestra sociedad para justificar y fortalecer un sentimiento de identidad nacional excluyente entre la ciudadanía. Se trata, en definitiva, de convertir la inmigración en una amenaza, reforzar el sentimiento de rechazo y de miedo frente a quien representa la diferencia, lo desconocido.

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Actualizado (Lunes, 25 de Marzo de 2019 09:06)

 

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