PROMOCIÓN INTERNA INDEPENDIENTE

.- Ayudante de Archivos y Bibliotecas
.- Agente de Residuos Medioambientales
.- Archivero y Bibliotecario

Se han publicado las resoluciones firmadas por el Director General de Recursos Humanos por las que se aprueban las listas provisionales de admitidos y excluidos,para provisión mediante promoción interna independiente, a las siguientes pruebas selectivas: 
.- 10 plazas de Ayudante de Archivos y Bibliotecas
.-36 plazas de Agente de Residuos Medioambientales
.-15 plazas de Archivero y Bibliotecario

 Los aspirantes dispondrán de un plazo único e improrrogable de diez días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de las Resoluciones en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid, para subsanar el defecto que haya motivado la exclusión o su no inclusión expresa, siendo excluidos de los procesos selectivos quienes no subsanen dentro del plazo señalado, justificando su derecho a ser admitidos.

Consultar información completa en el BOAM núm. 7.893 de 25 de abril de 2017

Artículo de opinión de Jaime Cedrún, secretario general de CCOO de Madrid

El 24 de abril ha sido el día de la tercera dimisión de Esperanza Aguirre. Esta retirada ha supuesto el fin de la ostentación de sus cargos políticos y esperemos que de su vida política. Además, debe suponer el inicio de las explicaciones a la Justicia y a la sociedad madrileña.

Pero no es suficiente. Hay que limpiar toda la podredumbre institucionalizada y poner a los corruptos ante la Justicia. Y esa limpieza debe realizarse desde las instituciones democráticas de la Comunidad de Madrid. Primero, por parte del Gobierno y la Asamblea regional, pero si a Cristina Cifuentes y sus servidumbres de partido no la dejen llegar al fondo, C´s, PSOE de Madrid y Podemos deben provocar el cambio y situar al frente de la Comunidad un Gobierno que lo pueda realizar.

Leer artículo completo en: jaimecedrun.blogstop.com

El 27 de abril de 1977 fueron legalizados los sindicatos. Su condición de ‘organizaciones legales’ llegó con posterioridad a la de los partidos políticos. Fueron necesarios muchos y enormes sacrificios, con encarcelamientos, despidos, huelgas y un gran sentido de responsabilidad y tolerancia para avanzar hacia la libertad sindical plena. “Fuimos legales porque luchamos para conquistar el derecho a serlo. Nada nos regalaron”, advierten CCOO y UGT.

 La legalización de los sindicatos democráticos y de clase y la práctica desaparición del sindicalismo vertical activado por la dictadura, marcan la singularidad de aquel momento histórico y la trascendencia de una lucha que, con frecuencia, se desvirtúa o banaliza en la actualidad. “La creación, desarrollo y consolidación del movimiento sindical confederal fue un factor decisivo para el avance de la transición democrática. La situación exigía inteligencia y firmeza para cumplir nuestros objetivos. Se trataba de hacer real nuestra legalización, pero también garantizar una democracia plena, sin exclusiones.

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El Pleno del Ayuntamiento de Madrid ha aprobado este miércoles por unanimidad un plan integrador para la Banda Sinfónica Municipal que abordará, entre otros aspectos, la convocatoria de las plazas necesarias en la Banda para cubrir todos los puestos vacantes de forma paulatina, y las obras de remodelación y ampliación de su sede.

El Pleno del Ayuntamiento de Madrid ha aprobado este miércoles por unanimidad un plan integrador para la Banda Sinfónica Municipal que abordará, entre otros aspectos, la convocatoria de las plazas necesarias en la Banda para cubrir todos los puestos vacantes de forma paulatina, y las obras de remodelación y ampliación de su sede.

La proposición, que ha llegado a Cibeles de la mano de la edil socialista Mar Espinar, busca también desligar a la Banda de Madrid Destino, la creación de una unidad artística y una unidad de gestión económico administrativa propia dentro de la Banda y mejorar la difusión de las actividades de la misma y su visibilidad en los principales eventos de la ciudad.

Mar Espinar ha detallado al comienzo de su intervención que la Banda Sinfónica Municipal es "más antigua que la Gran Vía" y que "más de 55 alcaldes" de la capital han podido disfrutar de ella, pero que en la actualidad necesita de una "acción política decidida". "La banda está herida y necesita ser valorada y respetada, y el movimiento se demuestra andando", ha precisado.

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Los grupos municipales de PSOE, PP y Cs han votado este miércoles, 26 de abril, en el Pleno municipal a favor de instar a la Junta de Gobierno para que adscriba a la nueva área de Gobierno de Políticas de Género y Diversidad, al frente de la cual está Celia Mayer, un inmueble o dependencia municipal donde ubicar su sede que no sea el de la Agencia para el Empleo, en Ronda de Toledo.

Los grupos municipales de PSOE, PP y Cs han votado este miércoles en el Pleno municipal a favor de instar a la Junta de Gobierno para que adscriba a la nueva área de Gobierno de Políticas de Género y Diversidad, al frente de la cual está Celia Mayer, un inmueble o dependencia municipal donde ubicar su sede que no sea el de la Agencia para el Empleo, en Ronda de Toledo.

La proponente de la iniciativa ha sido la socialista Erika Rodríguez, quien ha especificado que no se opone a la creación de este nuevo área. "Queremos que tenga estrecha relación con la Agencia para el Empelo, pero no es aceptado desnudar a un santo para vestir a otro", ha indicado la edil socialista.

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