El informe que CCOO de Madrid elabora todos los años con motivo del 8 de Marzo sobre la situación socio-laboral de las trabajadoras en la región madrileña vierte un jarro de agua fría sobre los avances en igualdad entre mujeres y hombres en el mercado laboral.

El informe que la Secretaría de la Mujer de CCOO de Madrid elabora todos los años con motivo del 8 de Marzo sobre la situación socio-laboral de las trabajadoras en la región madrileña vierte un jarro de agua fría sobre los avances en igualdad entre mujeres y hombres en el mercado laboral. Con datos oficiales, el análisis de CCOO de Madrid hace un repaso detallado sobre las brechas de género y deja al descubierto la fragilidad de los progresos conseguidos, que con la recuperación económica se han estancado o incluso empeorado.

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Hicimos una reunión con todo el personal, una pequeña asamblea, para poder debatir desde las necesidades del servicio a la situación del edificio

Representantes sindicales de CCOO nos reunimos con la plantilla el viernes 14 de febrero y acordamos, después de escuchar a los trabajadores/-as, impulsar propuestas para corregir los problemas que hemos debatido.

El trabajo de los y las profesionales de este centro, como del resto de CAI es de vital importancia: intervienen cuando hay niños/-as con dificultades, como la posibilidad de exclusión social, maltrato, abandono, etc.

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El pasado 17 de febrero de 2020, CCOO solicitó rectificación del mérito “Experiencia como formador” para el puesto nº 30004274 de Coordinador/a Administrativo/a de la Oficina de Atención a la Ciudadanía de Línea Madrid incluido en la convocatoria del Concurso General de Méritos FG-5/2020, por considerar que en ese puesto no se desarrollan labores de formador/a y podría entenderse como asignada previamente.

Y Personal nos da la razón

Una vez recibido el escrito de CCOO la Secretaría General Técnica de la Vicealcaldía ha enviado un escrito a la Dirección General de la Función Pública solicitando la rectificación de la convocatoria para eliminar el referido mérito.

Os informamos que en breve se va a publicar la rectificación del error en la convocatoria, eliminando dicho mérito y concediendo un nuevo plazo de presentación de candidaturas para ese puesto, manteniendo la validez de las solicitudes que ya se hubiesen presentado.

Adjuntamos la carta de respuesta de la Corporación

Se ha publicado en el BOAM número 8.593, de fecha 2 de marzo de 2020, el Acuerdo de Junta de Gobierno por el que se aprueba la creación de un complemento retributivo denominado "CASI" en el Centro de Acogida de San Isidro, por la singularidad que corresponde a las particulares condiciones de trabajo de la totalidad de la plantilla de dicho centro.

Adjuntamos Acuerdo

1.- Concentración Cibeles:
.-6 de marzo a las 12,00 horas
2.- Ofrenda floral en recuerdo de las Trece Rosas cementerio de la Almudena
.- 8 de marzo, 11,30 horas, cementerio de la Almudena, Puerta de O´Donnell, calle de las Trece Rosas, 2
3.- Manifestación
.- 8 de marzo, 17,00 horas de Atocha a Plaza de España ( Se indicará lugar de encuentro de CCOO Madrid)