Desde la Sección Sindical de CCOO-SAMUR queremos agradecer a la plantilla del SAMUR el apoyo y colaboración durante las duras negociaciones con la Corporación para la adaptación de la jornada laboral de 35 horas semanales.
El acuerdo de reducción de jornada fue firmado por CCOO como resultado de las dos asambleas realizadas y el posterior Referéndum en el que salió aprobado el documento de preacuerdo propuesto, con el resultado del 88% de la votación a favor, 11% en contra y 1% en blanco.
Este acuerdo, que no lleva asociado rebaja de salario, supone un recorte horario histórico al reducirse la jornada a 35 horas desde las 40 horas semanales que realizábamos  hace más de 22 años, superando al resto de trabajadores en 2,5 horas semanales.
Queda por delante el desarrollo de los importantes puntos pendientes, que se negociarán posteriormente tanto a nivel de Mesa Sectorial como de Mesa General de Negociación y que sin duda exigiremos hasta que recuperemos íntegramente todos nuestros derechos.

Ver acuerdo

Tras la convocatoria de paros y movilizaciones por parte de la plantilla de Samur -incluida una donación reivindicativa de sangre el pasado martes- por la discriminación en la adaptación de la jornada de las 35 horas en ese servicio, se ha celebrado Mesa Sectorial ayer para tratar sobre este tema; se llegó a la elaboración de un texto consensuado sobre la citada adaptación de la jornada.

Esta propuesta será consultada a los trabajadores y trabajadoras en Asamblea y posterior votación del texto presentado durante los días 30 de junio y 1 de julio.

 Debido a este acercamiento entre los responsables del Área y la parte social, CCOO entre ellos, las centrales sindicales convocantes han decidido suspender los paros y movilizaciones convocados hasta la fecha.

Seguiremos informando

¡35 Horas para toda la plantilla municipal!