Acción Sindical

Comunicado sobre acciones unitarias el domingo 27 de septiembre

El domingo 27 se celebrarán varias acciones simbólicas, descentralizadas, a desarrollar en distintas zonas de la capital.

CCOO Madrid, FRAVM, IU, Más Madrid, Podemos, PSOE-M y UGT Madrid se reunieron en la tarde del martes pasado para analizar la situación en la Comunidad de Madrid y concretar las diferentes actuaciones a realizar en respuesta a las medidas adoptadas por el Gobierno regional, en línea a lo recogido en la Declaración conjunta presentada el lunes.

En el transcurso de la reunión, conscientes de que la previsible evolución de la situación epidemiológica en la Comunidad de Madrid dificulta la realización de actos masivos y la movilidad de la ciudadanía, se ha ido dando forma a diferentes alternativas, acordando finalmente la realización de varias acciones simbólicas, descentralizadas, a desarrollar en distintas zonas de Madrid, que se llevarán a cabo el próximo domingo día 27, a las 12 horas, y que se anunciarán en los próximos días.

Enlaces relacionados:

Declaración sobre el COVID-19 en la Comunidad de Madrid

Cualquier medida de restricción en la Comunidad de Madrd debe ir acompañada de refuerzos en ayudas sociales y apoyo sanitario

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Actualizado (Viernes, 25 de Septiembre de 2020 08:57)

Publicado en el BOAM el Acuerdo de teletrabajo en el Ayuntamiento de Madrid

Se ha publicado en el BOAM núero 8.733, de fecha 22 de septiembre de 2020, el Acuerdo de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid por el que se aprueba el Acuerdo de 8 de septiembre de 2020 de la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos del Ayuntamiento de Madrid y sus Organismos Autónomos de criterios para la prestación de servicios en régimen de teletrabajo en el Ayuntamiento de Madrid.

Este acuerdo surtirá efectos desde el día de su publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid.

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Actualizado (Miércoles, 23 de Septiembre de 2020 09:33)

CCOO firma con Función Pública la regulación del teletrabajo y exige un nuevo acuerdo para la mejora del empleo y las condiciones laborales

.El sindicato ha pedido al Ministerio que inste a las administraciones estatales y autonómicas a iniciar las negociaciones pertinentes en sus respectivos ámbitos.

El sindicato ha firmado el pasado 21 de septiembre el acuerdo para la modificación del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP) que incluye la regulación del teletrabajo en las administraciones públicas. CCOO ha exigido en la Mesa General de Empleados Públicos la apertura inmediata de la Mesa de Diálogo Social para negociar los Presupuestos Generales del Estado (PGE) y un III Acuerdo para la mejora del empleo público y las condiciones de trabajo, comprometido por este Gobierno, que priorice políticas que eliminen la precariedad en el sector público, asegure el aumento y la estabilidad de las plantillas, establezca la eliminación de la limitación que supone la tasa de reposición, aborde la carrera y la clasificación profesional, mejore los derechos laborales y avance en la recuperación del poder adquisitivo perdido en estos años.

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Actualizado (Miércoles, 23 de Septiembre de 2020 09:28)

CCOO y UGT solicitan a la Corporación reunión urgente para tratar el tema de Bases Específicas

CCOO y UGT hemos remitido una carta conjunta a la Dirección General de Planificación de Recursos Humanos para que convoque con urgencia a la parte social para poder negociar un acuerdo, en relación a los criterios que se aplicarían en las Bases Específicas antes de llevarlas a la Mesa de Negociación.

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Actualizado (Martes, 22 de Septiembre de 2020 10:59)

Declaración sobre la situación del Covid 19 en la Comunidad de Madrid

El próximo domingo 27 de septiembre celebraremos una manifestación unitaria a la que convocamos a toda la ciudadania y sus organizaciones sociales, para reclamar un abordaje de la actual situación de pandemia acorde al planteamiento de este manifiesto. Apoyamos también las movilizaciones sectoriales que se estan convocando estos días en defensa de los servicios públicos

Desde el inicio del estado de alarma en marzo, el comportamiento del gobierno regional del Partido Popular y Ciudadanos, con Isabel Díaz Ayuso al frente, ha sido errático, temerario, insensible e incapaz de adoptar las decisiones adecuadas para afrontar la situación sanitaria provocada por la COVID-19. Anteponiendo una desescalada rápida, con el pretexto de la recuperación económica, ha intensificado su particular disputa partidista con el Gobierno de España.

Lejos de buscar una política de consenso con el resto de partidos de la cámara regional, basada en elementos fundamentales como el refuerzo de los servicios públicos, la coordinación de todas las consejerías y sus respectivos equipos para dar una respuesta unitaria a la crisis o la interlocución y colaboración con los agentes sociales y con la sociedad civil organizada, en el objetivo común de atender a las personas más vulnerables, Díaz Ayuso y su gobierno han optado por una política frentista, hasta con sus propios socios de gobierno.

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CCOO y UGT, ante la situación actual del COVID-19, hemos remitido una carta a la Delegada de Hacienda y Personal

Ante el crecimiento alarmante del número de personas afectadas por el COVID-19 en nuestra Comunidad y ante la serie de restricciones impuestas por el Gobierno de la Región, limitando la movilidad en algunas zonas, los aforos para algunas actividades y la actividad comercial en ciertas franjas horarias.CCOO y UGT consideramos que dichas medidas tienen un sesgo ideológico ignorando totalmente las medidas sanitarias.

Por ello, creemos que se deben tomar la medidas necesarias para proteger la salud de la plantilla municipal, intentando que los servicios municipales se vean afectados lo menos posible y favoreciendo la disminución de los desplazamientos por la ciudad...

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Actualizado (Martes, 22 de Septiembre de 2020 09:33)

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