Acuerdo de interpretación del artículo 70

CCOO y UGT salvan la formación del art. 70 para PM.

Realizar sindicalismo no es sinónimo de criticar todo aquelo que hacen los demás, lo que uno no ha sabido hacer o no ha podido negociar, la acción sindical va más allá y supone tener capacidad para negociar y conseguir las mejores condiciones para la plantilla. Es por ello que CCOO ha hecho lo que otros no han sabido o no han querido hacer, sumar y llegar a un acuerdo razonable con una Corporación a la que no parecía desagradarle mucho la idea de decretar una nueva redacción de forma unilateral.

CCOO ha conseguido mantener el art. 70 para toda la plantilla en las mejores condiciones que ha sido posible, incorporando mejoras sensible como la posibilidad de modalidad virtual. Mientras unos luchan, negocian y tratan de sumar, otros se dejan llevar por la corriente de la negatividad y el victimismo, sin aportar soluciones que pretendía aplicar la Corporación a los derechos de la plantilla de PMM.

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Actualizado (Martes, 12 de Noviembre de 2024 11:34)

 

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