Contra el acoso de Montoro y Dancausa a la negociación colectiva en el Ayuntamiento de Madrid
¡DEFIENDE TUS DERECHOS!
CCOO sienta de nuevo al Gobierno para recuperar lo arrebatado a las empleadas y empleados públicos
Tras meses de parálisis gubernamental y gracias a las movilizaciones llevadas a cabo por el Área Pública de CCOO, en unidad de acción con UGT, se reanudan las negociaciones con el Gobierno para la recuperación del poder adquisitivo, incrementos salariales, más y mejor empleo y la recuperación de la negociación colectiva para todas las trabajadoras y trabajadores del sector público.
Comisiones Obreras ha mantenido reuniones en febre- ro con el ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, y con la secretaria de Estado de Función Pública, Elena Collado. Estas reuniones suponen el desbloqueo de la negociación sobre las condiciones laborales de las y los empleados públicos, que se vio interrumpida a finales de septiembre al no poder presentar el Gobierno los Presupuestos Generales del Estado 2018 por falta de apoyos parlamentarios.
Los sindicatos y el Gobierno hemos acordado un calendario intenso de reuniones a lo largo de este mes para tratar tres bloques: uno sobre empleo y la estabilidad del mismo, otro sobre negociación colectiva y condiciones de trabajo, y un tercero sobre retribucio- nes. Estas serán las materias que se trasladarán a la negociación de la Mesa general de las Administraciones Públicas, en la que CCOO es el primer sindicato en representación de las y los trabajadores del sector público...
Desde CCOO mantendremos la tensión en la calle, en los centros de trabajo, informando al conjunto de las y los empleados públicos de cuáles son nuestros objetivos, buscando vuestra complicidad. El éxito para llevar a buen término la negociación debe ser fruto de todas y todos. Por tanto, nuestro compromiso es poder llegar a un acuerdo que nos sitúe en la senda de la recuperación de los derechos arrebatados y los estándares de calidad en el empleo, que debe imperar en todo el sector público.
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Calendario de asambleas febrero/marzo
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La Banda Sinfónica Municipal salva su temporada de invierno in extremis
UN POCO DE CRONOLOGÍA
El pasado mes de julio saltaron todas las alarmas. El Teatro Monumental, sede elegida para la celebración de las temporadas de Otoño e Invierno de la Banda Sinfónica Municipal cerraba durante meses por unas profundas obras de remodelación que se iban a llevar a cabo, quedando ambas temporadas “en el aire”.
Gracias a una rápida y acertada intervención del Área de Cultura se salvó la temporada de otoño, que tradicionalmente arranca en el mes de septiembre, buscando fechas en otros recintos como el Auditorio Nacional de Música.
En cuanto a la programación de Enero, Febrero y Marzo, ocupados por la Temporada de Invierno, aún se contaba con suficiente tiempo de antelación. Por ese motivo Madrid Destino encargado habitual de la gestión y alquiler de los espacios para los conciertos de la Banda gracias “laberíntica” encomienda de gestión que la Banda Municipal adora sobre todas las cosas (un poco de ironía siempre viene bien) quedó al frente del proceso de reubicación de dicha temporada en otros espacios adecuados para la agrupación.
Los días empezaron a sucederse, las semanas y conciertos cayeron del calendario, cerramos la Temporada de Otoño el día 19 de Diciembre con el concierto de Navidad y aún no había noticias. Seguimos andando hacia el abismo y celebramos el concierto extraordinario de Reyes el día 5 de Enero y al terminar se abrió ante nosotros el impactante socavón que era nuestra Temporada de Invierno. NO HABIA NADA, ni fechas, ni auditorios, ni artistas invitados, ni obras programadas etc.
Rápidamente tomamos cartas en el asunto y en una asamblea celebrada con los trabajadores y trabajadoras de la Banda Municipal se consensuaron una serie de actuaciones reivindicativas para denunciar lo que estaba ocurriendo. Se leyó un comunicado dirigido al público en uno de los conciertos, realizamos una pequeña protesta en una Comisión de Cultura, en la que se trataba el tema de la programación de la Banda, y se entregó en mano una carta firmada por todos los miembros de la agrupación a la Alcaldesa Manuela Carmena actual responsable del Área de Cultura, solicitando su mediación. Todo siempre de la mano plantilla de la Banda y de CCOO, obteniendo una considerable repercusión mediática en prensa escrita y radio.
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Subsanar ayudas asistenciales
Solicitantes de ayudas en enero de 2018 de la convocatoria 2018
Se ha publicado en el BOAM, número 8.094, de fecha 15 de febrero de 2018, una Resolución firmada por la Directora General de Relaciones Laborales, por la que se hace pública la relación de personal municipal, personal jubilado y pensionistas del Ayuntamiento de Madrid solicitantes de ayudas asistenciales en enero de 2018 -de la convocatoria 2018- que deben subsanar o aportar documentación.
La relación se puede consultar en el tablón de anuncios ubicado en la oficina de registro de la calle Bustamantae, 16 y en la intranet Ayre.
El plazo de subsanación será de diez días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolucióne en el BOAM.
Adjuntamos resolución
Plazo de solicitud para las ayudas de formación del personal 2018
Del 16 de febrero de 2018 y hasta el próximo 15 de marzo se podrá solicitar la ayuda de estudios al personal municipal para el curso 2017/2018.
Asimismo, en relación a la declaración responsable hay que tenere en cuenta que si el trabajador o la trabajadora ha solicitado o percibido ayuda de otro ente público o privado de la misma naturaleza y por el mismo concepto y/o finalidad, deberá acompañar la documentación acreditativa de dicha solicitud y/o de la resolución de concesión en su caso.
Finalmente, por lo que se refiere al personal con nombramiento o contratos temporales, para poder solicitar esta ayuda deberán haber completado un período de carencia de tres meses de prestación de servicios en los trescientos sesenta y cinco días inmediatamente anteriores a la fecha de solicitud de la misma.
Las solicitudes se presentarán siempre por vía telemática desde:
• ayre/a mi ayre/mis asuntos personales/mis ayudas
• o desde Internet: https://extranet.munimadrid.es/Ayre.
Acuerdo COMISE Parque Valdemingómez
Por fin aparece la resolución y acuerdo alcanzado en COMISE, llevado y defendido por la Sección Sindical de CCOO de Medio Ambiente y Movilidad.
Nos da la razón, y clarifica los derechos de los y las trabajadoras en esa tesitura y en especial al personal del Parque Tecnológico de Valdemingomez:
COMISE
Acuerdo COMISE 19 de diciembre de 2017, 13/02/2018
Cómputo de la jornada del personal municipal que disponga de medios colectivos de transporte puestos a su disposición por la Administración Municipal.
Para el personal municipal que haga uso del medio colectivo de transporte puesto a su disposición por la Administración Municipal, la jornada laboral se iniciará en la hora fijada de recogida en el punto designado al efecto, y concluirá, en el mismo punto, a la hora de finalización del turno correspondiente por lo que la salida del centro de trabajo de este personal se efectuará con la misma antelación con la que se realiza su recogida por el medio colectivo de transporte al inicio de jornada.
